IT-Forum tagte in Kassel: Schirmherr Minister Dieter Posch verlieh IT-Award an Auszubildende
„Gibt es noch Fachkräfte für die Region?“
Dies war das Thema des IT-Forums Nordhessen am 29. September 2011 in Kassel. Das IT-Forum wird regelmäßig vom IT-Netzwerk in Nordhessen veranstaltet. In diesem Netzwerk sind über 50 Unternehmen aus der Region zusammengeschlossen. Der hessische Wirtschaftsminister Dieter Posch war in diesem Jahr sowohl als Schirmherr zur Verleihung des IT-Awards als auch als Redner zu Gast. Mit dem IT-Award wurden zum 5. Mal Berufsschüler ausgezeichnet, die besondere Projekte in ihren IT-Ausbildungen vorweisen konnten. Lars Prüssing von der quindata GmbH moderierte die Preisverleihung und wies
auf die Bedeutung einer qualifizierten Ausbildung hin. Es gäbe nach wie vor einen großen Bedarf an Aufklärung rund um die IT-Berufe. Deshalb sei es so wichtig, eng mit den Schulen und Ausbildungsbetrieben zusammenzuarbeiten und Berufsorientierung anzubieten.
Zum 5. Mal Berufsschüler für gute Leistungen ausgezeichnet
Das Thema demographischer Wandel und die Situation in Nordhessen war Schwerpunktthema eines Vortrages von Minister Dieter Posch. Er wies unter anderem darauf hin, wie wichtig es sei, gute Lebensbedingungen für Arbeitnehmer zu schaffen. Alles könne man natürlich nicht regeln – trotzdem gehöre eine funktionierende Infrastruktur dazu, wenn es darum gehe, Arbeitskräfte zu halten oder anzuwerben.
Zahlen, Daten und Fakten aus der Region gab es von Detlev Hesse von der Agentur für Arbeit in Kassel. Besonders die Arbeitsmarktzahlen für Kassel gaben an diesem Tag Anlass zur Freude – waren sie doch erstmals seit langer Zeit unter 10 Prozent gesunken. Detlev Hesse sprach im Hinblick auf den Fachkräftemangel in der Region unter anderem von den „stillen Reserven“, die noch aktiviert werden könnten. Dazu gehörten zum Beispiel gut ausgebildete Frauen, die nach der Elternzeit nicht wieder in den Beruf zurückgekehrt seien. Es könnte ein Ansatz auf der Suche nach Fachkräften sein, diese „stillen Reserven“ zu mobilisieren.
Arbeitgeber stellen sich bereits auf veränderte Situationen ein
Birgit Dilchert, Arbeitsdirektorin der Gesundheit Nordhessen Holding AG war mit dem Thema „Perspektiven entwickeln – Arbeitskräfte pflegen“ vertreten. Sie schilderte, wie man bei der Gesundheit Nordhessen Holding neue Arbeitszeitmodelle und Arbeitsweisen einsetzt, um attraktive Arbeitsplätze anbieten zu können. Außerdem sprach Prof. Dr. Dirk Dalhaus von der Kasseler Universität, Fachbereich Elektrotechnik und Informatik, zum Thema „Lösungsansätze zur Vermeidung des Fachkräftemangels“. Er plädierte für anspruchsvolle Schul- und Studienangebote, um attraktiv zu bleiben. Studenten fordern und fördern, Universitäten in Richtung Wirtschaft öffnen und vernetzen, Leistung fordern – so könne man am Ball bleiben und qualifizierte Arbeitsplätze schaffen.
Fazit der Podiumsdiskussion: Ideen entwickeln und umsetzen
Im Anschluss an die Referate gab es eine Diskussionsrunde mit allen Experten und Minister Dieter Posch – moderiert von der Kasseler Journalistin Petra Nagel. Alle Beteiligten waren sich einig darüber, dass Arbeits- und Lebensumstände sich so verändern, dass kontinuierlich neue Ideen für die Region entwickelt werden müssen.
Die Preisträger des 5. IT-Awards 2011:
- Christian Henne – Management Services Helwig Schmitt GmbH
- André Schneider – LAGLER Spezial-Software GmbH
- Martin Walda – SMA Solar Technology AG
- Dennis Rommel – SMA Solar Technology AG
